1. DSpace at Srinakharinwirot University

Search


Current filters:
Start a new search
Add filters:

Use filters to refine the search results.

 | 
Results 51-60 of 81 (Search time: 0.002 seconds).
Item hits:
Issue DateTitleAuthor(s)
8THE CAUSAL STRUCTURAL RELATIONSHIP MODEL OF EMPLOYEE ENGAGEMENT AND EFFECT OF EMPLOYEE ENGAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM ON SUBJECTIVE WELL-BEING OF COMMUNITY HOSPITALS' EMPLOYEESUWAT TANAKORNNUWAT; สุวัฒน์ ธนกรนุวัฒน์; Dusadee Intraprasert; ดุษฎี อินทรประเสริฐ; Srinakharinwirot University; Dusadee Intraprasert; ดุษฎี อินทรประเสริฐ; dusadee@swu.ac.th; dusadee@swu.ac.th
19DEVELOPMENT OF PERFECTIONISM SCALE AND INTEGRATIVE GROUP COUNSELING PROGRAM TO PROMOTE SELF-COMPASSION  AND PSYCHOLOGICAL WELL-BEING IN KAMNOETVIDYA SCIENCE ACADEMY AND MAHIDOL WITTAYANUSORN SCHOOL’S CONTEXT: MIXED METHODS DESIGNSANTIPAP NANTHASARN; สันติภาพ นันทะสาร; Dusadee Intraprasert; ดุษฎี อินทรประเสริฐ; Srinakharinwirot University; Dusadee Intraprasert; ดุษฎี อินทรประเสริฐ; dusadee@swu.ac.th; dusadee@swu.ac.th
21STRENGTHENING PSYCHOLOGICAL WELL-BEING AND RESILIENCE IN STUDENTS THAT DON’T SEEK MENTAL HEALTH SERVICES BY USING INTEGRATIVE ONLINE PROGRAM BASED ON POSITIVE PSYCHOLOGY: A MIXED METHODS INTERVENTION DESIGNBHONGMART THONGCHUA; พงษ์มาศ ทองเจือ; Sittiporn Kramanon; สิทธิพร ครามานนท์; Srinakharinwirot University; Sittiporn Kramanon; สิทธิพร ครามานนท์; sittipornk@swu.ac.th; sittipornk@swu.ac.th
19MEASUREMENT AND DEVELOPMENT PROGRAM FOR INNOVATIVE LEADERSHIP FOR MANAGERS IN AN AUDIT COMPANYSREATTHASIST RUNGCHAROENPORN; เศรษฐศิษฏ์ รุ่งเจริญพร; Dusadee Intraprasert; ดุษฎี อินทรประเสริฐ; Srinakharinwirot University; Dusadee Intraprasert; ดุษฎี อินทรประเสริฐ; dusadee@swu.ac.th; dusadee@swu.ac.th
19THE CAUSAL RELATIONSHIP MODEL AND EFFECTIVENESS OF A WORK PASSION STRENGTHENING PROGRAM FOR COMMUNITY DEVELOPMENT VOLUNTEERSSAMATTAPHONG KHAJOHNMANEE; สมรรถพงศ์ ขจรมณี; Sudarat Tuntivivat; สุดารัตน์ ตันติวิวัทน์; Srinakharinwirot University; Sudarat Tuntivivat; สุดารัตน์ ตันติวิวัทน์; sudarattu@swu.ac.th; sudarattu@swu.ac.th
19THE CAUSAL RELATIONSHIP MODEL AND EFFECTIVENESS OF AN AUTHENTIC LEADERSHIP ENHANCING PROGRAM FOR COMMUNITY DEVELOPMENT VOLUNTEER LEADERSMUEANFAN NAKORNTHAP; เหมือนฝัน นาครทรรพ; Sudarat Tuntivivat; สุดารัตน์ ตันติวิวัทน์; Srinakharinwirot University; Sudarat Tuntivivat; สุดารัตน์ ตันติวิวัทน์; sudarattu@swu.ac.th; sudarattu@swu.ac.th
21EFFECTIVENESS OF POSITIVE PSYCHOLOGICAL CAPITAL DEVELOPMENT PROGRAM THROUGH ACTION LEARNING AFFECTING VOLUNTEER BEHAVIOR OF COMPULSORY VOLUNTEERS AT THE MIRROR FOUNDATION: MIXED METHODS RESEARCHSOMJAI WONGSURIT; สมใจ วงศ์สุฤทธิ์; Polthep Poonpol; พลเทพ พูนพล; Srinakharinwirot University; Polthep Poonpol; พลเทพ พูนพล; polthep@swu.ac.th; polthep@swu.ac.th
21DEVELOPMENT OF GAME – BASED LEARNING WITH SENSORY INTEGRATIONTO ENHANCE EXECUTIVE FUNCTIONS OF PRESCHOOL CHILDRENWITH AUTISM SPECTRUM DISORDERSCHONTHIDA SONPHAKDEE; ชลธิดา ศรภักดี; Ujsara Prasertsin; อัจศรา ประเสริฐสิน; Srinakharinwirot University; Ujsara Prasertsin; อัจศรา ประเสริฐสิน; utsara@swu.ac.th; utsara@swu.ac.th
19EFFECTIVENESS OF VIRTUAL TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAM FOR LEADER IN ECOMMERCE BUSINESSRAWEEON TUAMSOOK; รวีอร ท่วมสุข; Polthep Poonpol; พลเทพ พูนพล; Srinakharinwirot University; Polthep Poonpol; พลเทพ พูนพล; polthep@swu.ac.th; polthep@swu.ac.th
19DEVELOPING SCALE AND EVALUATING TRAINING PROGRAM FOR MICRO-SKILLS OF SELLING FOR SALESPEOPLE IN THAI PETROCHEMICAL INDUSTRY EKHARINTHR PHONGKHAJEERATHIBHA; เอกรินทร์ พงคจีรทิพา; Kanu priya Mohan; KANU PRIYA MOHAN; Srinakharinwirot University; Kanu priya Mohan; KANU PRIYA MOHAN; kanum@swu.ac.th; kanum@swu.ac.th

Discover